Bruno Rodrigues

Bruno Rodrigues

CEO e co-fundador da GoGood. Bruno Rodrigues é empreendedor e especialista em inovação pela Universidade de Stanford, co-fundador da GoGood e apaixonado por tecnologia em saúde e por negócios com impacto social. Antes de sua carreira como executivo, foi atleta profissional de karatê e campeão Sulamericano.

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Liderança

Conheça todos os tipos de liderança: quais são e como identificar?

Você já parou para pensar que a liderança não é apenas um conceito único? Na verdade, as empresas que almejam alcançar o sucesso precisam contar com líderes com características específicas. Isto é, capazes de lidar com equipes diversas, ter controle da organização e oferecer direções para obter resultados positivos.  Na prática, existem diferentes tipos de …

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21/10/22·Bruno Rodrigues· 7min. de leitura
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Bem-estar corporativo

Entenda como garantir o engajamento dos colaboradores através de iniciativas de bem-estar

Você sabia que o engajamento dos colaboradores é um pilar fundamental para o sucesso de qualquer organização? Isto é, quando os membros da equipe estão comprometidos e satisfeitos, o ambiente de trabalho se torna mais produtivo e saudável.  Nesse contexto, as iniciativas de bem-estar surgem como aliadas estratégicas, promovendo não apenas a saúde física e …

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05/12/19·Bruno Rodrigues· 12min. de leitura
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Bem-estar corporativo

Gastos com saúde: como negociar melhor seu plano de saúde corporativo

O último reajuste de plano corporativo de saúde teve aumento de 20%, de acordo com a Agência Nacional de Saúde (ANS), em 2019. O valor é quase o triplo do aumento anunciado para os planos individuais.  Há alguns anos que os planos corporativos vêm sofrendo altos reajustes, prejudicando os orçamentos e a folha de pagamento …

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27/11/19·Bruno Rodrigues· 4min. de leitura
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Bem-estar corporativo

Índice de turnover: como reduzir a rotatividade com bem-estar

A rotatividade no trabalho é comum, mas deve acender um alerta nas empresas quando suas taxas são altas. O índice de turnover pode revelar que a empresa está com problemas na contratação e retenção de profissionais, mesmo que as demissões sejam decididas pela companhia. Nesse caso, pode ser um indício de que a contratação está …

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25/11/19·Bruno Rodrigues· 4min. de leitura
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Bem-estar corporativo

Employer branding: prepare sua empresa para atrair talentos

Employer branding é um conceito que define a empresa como marca empregadora. O termo diz respeito ao conjunto de ações que são realizadas com objetivo de atrair e reter os melhores talentos. Quanto melhor a imagem da empresa, melhores serão os profissionais contratados.  Construir uma marca empregadora, entretanto, não é tão simples. Companhias passam anos …

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13/11/19·Bruno Rodrigues· 4min. de leitura
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Bem-estar corporativo

Pesquisa de clima organizacional: identifique as necessidades dos colaboradores

Quando o assunto é qualidade de vida no trabalho, colaboradores e empresas apresentam opiniões diferentes. O relatório Tendências Globais de Capital Humano de 2018 – A ascensão da empresa social, da Deloitte, mostra que 60% dos profissionais gostariam de ter um programa de suporte mental na empresa, mas apenas 30% investem na iniciativa. Esse é …

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01/11/19·Bruno Rodrigues· 5min. de leitura
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Bem-estar corporativo

Como o RH pode diminuir custos ao estimular hábitos saudáveis

Os custos com plano de saúde empresarial têm aumentado consideravelmente nos últimos anos, com reajustes acima do percentual da inflação. Para o ano de 2019, a estimativa é de alta de 17%, o que representa aproximadamente 4 vezes o Índice Nacional de Preços ao Consumidor Amplo (IPCA). Com isso, as empresas têm feito malabarismos para …

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30/10/19·Bruno Rodrigues· 4min. de leitura
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Bem-estar corporativo, Gestão de pessoas

Gestão de talentos: investir em promoção da saúde corporativa é urgente

A gestão de talentos é uma estratégia do departamento de RH para atrair e manter os melhores profissionais do mercado no time da empresa. Entende-se por “talentos” aqueles profissionais que se destacam em suas atividades, alcançam os melhores resultados e realizam suas entregas com alta performance.  Encontrar e manter esses perfis é o desafio. Por …

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24/10/19·Bruno Rodrigues· 5min. de leitura
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Bem-estar corporativo, Gestão de pessoas

Tecnologia em gestão de recursos humanos: como buscar parceiros?

Investir em tecnologia em gestão de recursos humanos e angariar parceiros não é uma tarefa fácil, concorda? Apesar de ser considerado um setor estratégico dentro das empresas, a área de Recursos Humanos é pouco tecnológica. Quando o assunto é modernização e gestão de pessoas, ainda existe carência de investimentos. De acordo com o Panorama de …

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16/10/19·Bruno Rodrigues· 8min. de leitura
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