Tecnologia em gestão de recursos humanos: como buscar parceiros?
Investir em tecnologia em gestão de recursos humanos e angariar parceiros não é uma tarefa fácil, concorda? Apesar de ser considerado um setor estratégico dentro das empresas, a área de Recursos Humanos é pouco tecnológica. Quando o assunto é modernização e gestão de pessoas, ainda existe carência de investimentos. De acordo com o Panorama de […]
Investimento na saúde: como defender projetos de qualidade de vida para o CFO
O investimento na saúde do colaborador tem mudado de foco nos últimos anos. Antes investia-se no tratamento e no cuidado com o desenvolvimento de doenças relacionadas ao trabalho. Hoje, as empresas apostam em ações que proporcionam melhor qualidade de vida e na prevenção de doenças. Muitas empresas, porém, ainda acreditam que a criação de um […]
Como a Johnson & Johnson transformou a saúde do trabalhador
Há algum tempo que a saúde do trabalhador está em debate dentro das empresas. As organizações perceberam que é mais vantajoso e econômico cuidar da saúde dos colaboradores de forma preventiva do que aumentar o gasto com os planos médicos corporativos. O investimento em programas de bem-estar tem transformado a saúde do trabalhador para melhor. […]
Inovação em gestão de pessoas: conheça principais cases de promoção à saúde no Brasil e no mundo
O setor de recursos humanos é uma área estratégica, que vem sofrendo mudanças constantes. O uso da tecnologia tem proporcionado avanços para o setor, com melhorias significativas. Nesse sentido, investir na inovação em gestão de pessoas tem se tornado uma necessidade. O interesse pela criação de programas de promoção à saúde e bem-estar estão entre […]
A saúde do colaborador pede socorro
A saúde do colaborador pede socorro, pois o brasileiro está cada vez mais doente. A percepção da própria qualidade de vida é distorcida, então a maioria das pessoas não está atenta aos sinais de que pode ter um problema sério de saúde, se não mudar de hábitos. Doenças crônicas como diabetes, obesidade e síndrome de […]
Transformação digital no RH: como aumentar a importância do setor na empresa
Apesar de extremamente necessário, o RH é um setor que carece do devido reconhecimento dentro das empresas. Com isso, a transformação digital no RH é vista com menos prioridade se comparado a outras áreas. Quando a tecnologia é aplicada, a gestão de pessoas é a principal beneficiada. Porém, é preciso comprovar a necessidade do uso […]
Como garantir o bem-estar de equipes com trabalho remoto
O trabalho remoto é uma realidade para 70% das empresas brasileiras. O método é considerado como um benefício oferecido por aquelas que investem em qualidade de vida. O incentivo acaba se tornando um desafio para as empresas. Afinal, como envolver um colaborador em atividades de bem-estar, quando ele não está presente fisicamente na empresa? A […]
Como acompanhar o resultado de programas de qualidade de vida no trabalho
Os programas de qualidade de vida no trabalho vem mostrando para as empresas que o investimento é benéfico para todos, aumentando a satisfação dos colaboradores e reduzindo custos da empresa.
Saiba como promover o engajamento dos colaboradores
A falta de engajamento dos colaboradores prejudica a rotina e os resultados das empresas. A queda no interesse e na motivação dos profissionais pode ser causada por uma série de fatores, inclusive a qualidade de vida e bem-estar no ambiente corporativo. Problemas de saúde, desequilíbrios emocionais e questões familiares podem interferir no desempenho do profissional. […]
Precisamos falar sobre saúde mental nas organizações
O debate sobre a saúde mental nas organizações tem crescido no Brasil e no mundo. Nos últimos anos, os índices de profissionais afastados do mercado de trabalho por causa de doenças psicológicas aumentou. Esse cenário pode ser avaliado por duas óticas diferentes. Por um lado, é um drama pessoal do colaborador, mas por outro, as […]